Зміни в реєстрації та оплаті службових відряджень працівників

154
Бюджетні установи часто направляють у службове відрядження своїх працівників. Організація таких відряджень — від видачі наказу про відрядження до звітування — унормована відповідною інструкцією. Утім, нещодавно Мінфін оновив окремі норми інструкції.

Інструкція про службові відрядження в межах України та за кордон затверджена наказом Мінфіну від 13.03.1998 № 59 (далі — Інструкція про відрядження). Із 11.09.2015 її норми зазнали змін за наказом Мінфіну «Про затвердження Змін до Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон» від 04.08.2015 № 694.

Що змінилось у реєстрації службових відряджень, розглянемо разом.

Організація відряджень

Раніше, бюджетна установа, ознайомивши працівника, направленого у службове відрядження, з наказом про відрядження, зобов’язана була зареєструвати його у Журналі реєстрації відряджень.

Тепер реєструвати направлених у відрядження працівників у спеціальному журналі не потрібно, оскільки з Інструкції про відрядження вилучено і положення про такий обов’язок установи, і саму форму Журналу реєстрації відряджень.

Затримка працівника у відрядженні

Як установлює абзац другого пункту 7 розділу І Інструкції про відрядження, бюджетна установа після повернення працівника з відрядження має зіставити дату його прибуття, зазначену у наказі про відрядження, та дату на транспортному квитку (прибуття транспортного засобу до місця постійної роботи відрядженого працівника).

Раніше, якщо ці дати не збігалися, керівник бюджетної установи діяв на власний розсуд. Тобто він після пояснень працівника, який прибув на роботу після службового відрядження:

  • або продовжував строк відрядження. Відповідно, витрати відрядженого працівника, у т. ч. за дні затримки, установа відшкодовувала;
  • або приймав рішення про невідшкодування працівнику за дні затримки добових, витрат на найм житлового приміщення тощо.

Тепер урядовці, аби врегулювати таку ситуацію, доповнили пункт 7 розділу І Інструкції про відрядження новими абзацами.

Із 11.09.2015 затримка у відрядженні на вихідні або святкові й неробочі дні береться до уваги з дозволу керівника установи та за умови, що сумарний строк перебування працівника поза місцем його постійної роботи не перевищуватиме граничного строку відрядження (в межах України — 30 к. дн.), визначеного пунктом 6 постанови КМУ «Про суми та склад витрат на відрядження державних службовців, а також інших осіб, що направляються у відрядження підприємствами, установами та організаціями, які повністю або частково утримуються (фінансуються) за рахунок бюджетних коштів» від 02.02.2011 № 98 (далі — Постанова № 98).

За дні затримки у відрядженні працівнику не відшкодовують:

  • добові витрати;
  • витрати на найм житлового приміщення;
  • інші витрати (крім витрат на проїзд з місця відрядження до місця постійної роботи).

Тому тепер перед відрядженням варто ознайомити працівника з новими нормами Інструкції про відрядження.

Відшкодування витрат у відрядженні високопосадовцям

Із 11.09.2015 під час службових відряджень у межах України міністрам і керівникам інших центральних органів виконавчої влади за дозволом Першого віце-прем’єр-міністра, а також віце-прем’єр-міністрів згідно з розподілом функціональних повноважень відшкодовуватимуть витрати на:

  • найм житлових приміщень, що перевищують граничні суми, затверджені Постановою № 98;
  • проїзд у м’якому вагоні, суднами морського та річкового транспорту, повітряним транспортом за квитками I класу та бізнес-класу;
  • перевезення багажу понад вагу, вартість перевезення якої входить до вартості квитка.

Зазнали змін і норми, що регулюють окреслені виплати під час службових відряджень високо подавців за кордон. Нагадаємо, що рішення про службове відрядження за кордон міністрів і керівників інших центральних органів виконавчої влади відповідно до пункту 1 постанови КМУ «Про вдосконалення порядку здійснення службових відряджень за кордон» від 11.12.1992 № 698 приймають Перший віце-прем’єр-міністр України, а також віце-прем’єр-міністри України згідно з розподілом функціональних повноважень. Тепер цим особам відшкодовуватимуть за дозволом перших осіб Уряду витрати на (п. 14 розд. ІІІ Інструкції про відрядження):

  • найм житлових приміщень, що перевищують граничні суми, затверджені Постановою № 98;
  • проїзд у м’якому вагоні, суднами морського та річкового транспорту, повітряним транспортом за квитками I класу та бізнес-класу;
  • перевезення багажу понад вагу, вартість перевезення якої входить до вартості квитка. 


Ваша персональна добірка.

    Підписка на статті

    Підпишіться на розсилку, аби не прогавити жодної важливої та цікавої статті. Це БЕЗПЛАТНО. З нашою допомогою працювати легше!

    Освітні заходи

    Освітні заходи

    Отримайте нові знання

    Взяти участь

    Інтернет-магазин

    Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями

    Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями з передплати і станьте читачем тижневика «Головбух:БЮДЖЕТ» та журналів «Головбух: Праця та зарплата» і «Держзакупівлі» просто зараз

    Живе спілкування з редакцією




    Розсилка









    © Головбух: Бюджет, 2017. Усі права захищено
    Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів порталу, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції порталу

    Тижневик «Головбух: Бюджет», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 14859-3830Р від 29.01.2009

    Журнал «Держзакупівлі», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 18739-7539Р від 14.02.2012

    Журнал «Головбух: праця та зарплата», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 14961-3933 ПР від 05.03.2009

    
    • Ми в соцмережах
    Коте теж здивований, але…


    він знає, що зареєструється і скачає файли.
    57 секунд на реєстрацію – і Ви теж зможете скачувати необхідні документи, форми, зразки тощо



    У мене є пароль
    нагадати
    Пароль надіслано на пошту
    Ввести
    Я тут вперше
    на реєстрацію знадобиться лише 57 секунд
    Введіть ел. пошту або логін
    Неправильний логін або пароль
    Неправильний пароль
    Введіть пароль
    Oops!.. Але публікацію можуть бачити лише зареєстровані користувачі



    Приділіть лише 57 секунд реєстрації – і читатимете статті, актуальні запитання та відповіді на них


    У мене є пароль
    нагадати
    Пароль надіслано на пошту
    Ввести
    Я тут вперше
    на реєстрацію знадобиться лише 57 секунд
    Введіть ел. пошту або логін
    Неправильний логін або пароль
    Неправильний пароль
    Введіть пароль